省國(guo)(guo)資(zi)委堅(jian)持主題教育與(yu)國(guo)(guo)企改(gai)革發展(zhan)融合開(kai)展(zhan)，結合自(zi)身實際開(kai)展(zhan)形式多樣的(de)自(zi)選動作(zuo)，邊(bian)學習邊(bian)調研(yan)邊(bian)檢視邊(bian)整改(gai)，不斷將主題教育推(tui)向深(shen)入(ru)。

為全(quan)面(mian)剖(pou)析國(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)國(guo)(guo)(guo)企(qi)存(cun)在(zai)的問(wen)題(ti)(ti)，認真做(zuo)好(hao)“找(zhao)差距”這篇文章，7月9日上午，省(sheng)國(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)委主題(ti)(ti)教育領(ling)導小組辦公室(shi)召(zhao)集(ji)15家(jia)省(sheng)屬企(qi)業開(kai)(kai)展“不忘初心、牢記(ji)使命(ming)”主題(ti)(ti)教育查找(zhao)問(wen)題(ti)(ti)、征(zheng)求意(yi)見座談會。圍繞國(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)系(xi)統(tong)在(zai)“不擔當(dang)、不作為”，“形式主義、官僚(liao)主義”等方(fang)面(mian)的具體表現(xian)，針對(dui)省(sheng)委劉賜貴書記(ji)7月1日在(zai)為全(quan)省(sheng)領(ling)導干(gan)部講黨(dang)課(ke)時舉例(li)的“八個(ge)方(fang)面(mian)”存(cun)在(zai)的問(wen)題(ti)(ti)，一一對(dui)應，對(dui)存(cun)在(zai)的問(wen)題(ti)(ti)如何解決，開(kai)(kai)展了座談。并(bing)征(zheng)求了大家(jia)對(dui)省(sheng)國(guo)(guo)(guo)資(zi)(zi)委黨(dang)委班(ban)子及(ji)成員(yuan)的意(yi)見建(jian)議。

15家(jia)省屬企業黨委(wei)副書記或(huo)分(fen)管黨建(jian)、扶貧工作(zuo)的班子(zi)成員及黨建(jian)工作(zuo)負責(ze)人，從(cong)現實現象剖析，查擺存在(zai)的問題、挖掘問題的本質，提出(chu)了(le)許多解(jie)決(jue)問題的意見和建(jian)議。

大家堅持以問(wen)(wen)(wen)題(ti)(ti)為導(dao)向，深刻檢(jian)視(shi)問(wen)(wen)(wen)題(ti)(ti)，透析了各(ge)種共性的(de)(de)現(xian)象。如(ru)各(ge)級黨員干部存在不(bu)想(xiang)學、不(bu)愿意學、本(ben)領恐慌等(deng)(deng)(deng)自(zi)身不(bu)硬的(de)(de)問(wen)(wen)(wen)題(ti)(ti)；企(qi)業因“設備(bei)采購(gou)最低價的(de)(de)慣性思(si)維”，出(chu)現(xian)的(de)(de)產品品質差、返工等(deng)(deng)(deng)問(wen)(wen)(wen)題(ti)(ti)；因管理(li)不(bu)好，導(dao)致變向浪(lang)費、國有(you)資產流失的(de)(de)問(wen)(wen)(wen)題(ti)(ti)；國資國企(qi)中(zhong)普遍存在的(de)(de)“混(hun)”、“推(tui)”、“軟(ruan)”等(deng)(deng)(deng)問(wen)(wen)(wen)題(ti)(ti)。省(sheng)(sheng)南(nan)海(hai)現(xian)代漁業集(ji)團(tuan)(tuan)有(you)限公(gong)司、省(sheng)(sheng)建(jian)設集(ji)團(tuan)(tuan)有(you)限公(gong)司、省(sheng)(sheng)金林投資集(ji)團(tuan)(tuan)有(you)限公(gong)司、海(hai)南(nan)華盈投資控股有(you)限公(gong)司等(deng)(deng)(deng)企(qi)業結合(he)自(zi)身發展實際，舉(ju)例了發展中(zhong)的(de)(de)困難(nan)，不(bu)善于攻克的(de)(de)相(xiang)關問(wen)(wen)(wen)題(ti)(ti)等(deng)(deng)(deng)。

同時(shi)，與(yu)會人員還(huan)對省國資(zi)委黨委班子(zi)提出了具體的意見建(jian)議。一是希(xi)望(wang)各(ge)項管(guan)理制度出臺(tai)前(qian)(qian)，以(yi)加(jia)強(qiang)與(yu)企(qi)業(ye)溝通作為前(qian)(qian)置條(tiao)件，各(ge)種考核辦(ban)法、考核指標的設置要切合實際(ji)，科學接地(di)氣；二是希(xi)望(wang)加(jia)大(da)對企(qi)業(ye)的幫扶(fu)指導力度，解決好(hao)政策卡殼等事項，為企(qi)業(ye)創(chuang)新發(fa)展打開(kai)一個(ge)通道(dao)；三是對省屬(shu)企(qi)業(ye)領導班子(zi)成員隊伍(wu)建(jian)設方面給(gei)予更多地(di)培養(yang)、教育和支持；四是做好(hao)人才梯隊培養(yang)，大(da)膽啟用(yong)、任用(yong)年輕干部(bu)，為海南國資(zi)國企(qi)的長遠發(fa)展儲備(bei)后備(bei)人才。

大(da)家(jia)普遍認為(wei)，在主題教育(yu)中(zhong)，以(yi)(yi)“面對(dui)面”的(de)(de)(de)形(xing)式召開(kai)查(cha)找(zhao)問(wen)(wen)題、征求意(yi)見(jian)座談會(hui)，讓大(da)家(jia)相互知根知底(di)，對(dui)有效的(de)(de)(de)找(zhao)準差距，檢視問(wen)(wen)題起到很(hen)好(hao)的(de)(de)(de)作用。大(da)家(jia)表示(shi)，以(yi)(yi)主題教育(yu)為(wei)契機，來破除制約企業(ye)改(gai)革發展過程中(zhong)“比較突出(chu)、職工群眾反映強烈、較短時間內能(neng)見(jian)成效”的(de)(de)(de)痛點難點問(wen)(wen)題，就是我們(men)國資人的(de)(de)(de)職責所在。

省(sheng)國資委黨委副書記(ji)孫(sun)維雄在(zai)(zai)主(zhu)持座談會時說：一是(shi)(shi)感謝大家提(ti)出(chu)的(de)意見建(jian)議，省(sheng)國資委黨委高度(du)重視大家的(de)意見建(jian)議，將認真梳理(li)所查找的(de)問(wen)題(ti)(ti)，列好責任(ren)清單，在(zai)(zai)主(zhu)題(ti)(ti)教(jiao)育活動中，立行立改；二是(shi)(shi)以(yi)此次(ci)主(zhu)題(ti)(ti)教(jiao)育為契(qi)機(ji)，為深(shen)入(ru)查找并解(jie)決委機(ji)關及省(sheng)屬(shu)企(qi)業存在(zai)(zai)的(de)深(shen)層次(ci)問(wen)題(ti)(ti)提(ti)供了依據(ju)；三是(shi)(shi)各省(sheng)屬(shu)企(qi)業要(yao)(yao)結合(he)企(qi)業特點，營造好主(zhu)題(ti)(ti)教(jiao)育氛圍(wei)，確(que)保(bao)取(qu)得實(shi)效；四是(shi)(shi)各省(sheng)屬(shu)企(qi)業要(yao)(yao)高標準開展好主(zhu)題(ti)(ti)教(jiao)育，三個巡回指(zhi)導(dao)組要(yao)(yao)深(shen)入(ru)企(qi)業進行調研，針(zhen)對(dui)“不擔(dan)當、不作(zuo)為”，“形式主(zhu)義(yi)、官僚主(zhu)義(yi)”等問(wen)題(ti)(ti)，督(du)促指(zhi)導(dao)企(qi)業認真查擺問(wen)題(ti)(ti)，抓好整改落實(shi)。

省國資委監督稽察(cha)處(chu)、黨建(jian)工作處(chu)、機關黨委等處(chu)室相(xiang)關負責人(ren)參加了座談(tan)會。